Miroirs relationnels

Description

Séminaire dynamique et coloré pour améliorer les communications dans l’entreprise, améliorer les relations de travail, régler les conflits sans en générer d’autres, connaître les types de relations interpersonnelles que vous entretenez avec vos collègues de bureau…

Une formation pour vous connecter avec votre propre dynamique relationnelle et avec celle de vos collaborateurs. Une occasion de perfectionner vos habiletés de communication, dans une ambiance de plaisir et de bonne humeur. Vous voulez mieux comprendre la dynamique de vos relations interpersonnelles ? Voilà une occasion de découvrir les principaux systèmes relationnels (SR) à travers cette animation riche, dynamique et haute en couleurs. Osez vous reconnaître et gagnez de la santé dans vos relations !

Objectifs de l’atelier… cette journée vous permettra de :

• reconnaître les modes de communication qui génèrent des tensions ou des insatisfactions au sein de vos équipes de travail
• prendre conscience de l’impact des 8 systèmes relationnels (SR) sur la dynamique d’équipe et de la productivité
• acquérir de nouvelles connaissances, outils, stratégies et solutions pour améliorer vos communications interpersonnelles
• gagner de la confiance pour gérer vos conflits sans en générer d’autres

Approche pédagogique
À partir de concepts théoriques, de jeux de rôle et d’exercices pratiques sur les huit systèmes relationnels :

• Bourreau / Victime
• Inférieur / Supérieur
• Manipulateur / Manipulé
• Sauveur / Protégé
• Juge / Coupable
• Abandonnique / Déserteur
• Dominateur / Dominé
• Envahisseur / Envahi

Les animatrices privilégient votre implication et votre participation active.

Bénéfices

Au terme de la formation, vous serez en mesure de :

• Mieux comprendre ce qu’est un système relationnel et ses particularités
• Reconnaître comment se développe le fonctionnement psychique d’un individu
• Identifier les éléments à la base du fonctionnement psychique insatisfaisant de l’être humain
• Utiliser les stratégies et solutions permettant de transformer les systèmes relationnels infructueux en relations satisfaisantes
• Vivre des relations de travail plus harmonieuses
• Communiquer de manière plus efficace avec vos collègues et votre entourage

Intervenants

Johanne Bragoli est psychothérapeute, éducatrice spécialisée et formatrice. Elle possède plus de 22 ans d’expérience en relation d’aide comme éducatrice spécialisée et psychothérapeute. Dans sa pratique, elle offre des services de psychothérapie individuelle, relationnelle, du support parental, anime des ateliers de croissance personnelle et des conférences sur mesure. Elle possède un Diplôme d’études supérieures avancées en relation d’aide et est détentrice d’un certificat en intervention psychosociale. Elle est l’auteur d’un mémoire sur « Le complexe d’infériorité » et a à son actif plusieurs formations connexes en lien avec la communication interpersonnelle et les relations humaines.

Carolann Grilli, orthopédagogue enseignante et comédienne. Après avoir œuvré pendant dix ans comme enseignante au secondaire auprès de jeunes en difficulté, elle réoriente sa carrière pour devenir comédienne. Membre de l’Union des Artistes, elle possède une expérience de dix ans dans le domaine du théâtre et du cinéma. Elle détient un bac en adaptation scolaire et une maîtrise en enseignement spécialisée. Elle a à son actif de nombreuses formations en arts dramatiques et plusieurs formations connexes en lien avec la communication interpersonnelle et les relations humaines.